Noticias y Reportajes sobre empleo en masterMania

21/09/2017 - Sofía Riesco

La Mesa del Senado ha convocado tres becas de comunicación institucional, interna y externa, relacionada con la actividad oficial del Senado, dirigidas a jóvenes titulados que deseen especializarse en este campo. Una de ellas se reservará para personas con discapacidad igual o superior al 33%. En el caso de que dicha beca no quedara cubierta, acrecerá al turno libre. La formación será básicamente práctica, mediante la participación en las tareas propias del Departamento de Medios de Comunicación de la Dirección de Relaciones Institucionales de la Secretaría General del Senado. Las becas tienen una duración de un año, desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre de 2018, y consistirán en 12 pagos de 900 euros brutos mensuales. El Senado dará de alta a las personas que obtengan la beca en el régimen general de la Seguridad Social. Las becas son improrrogables e incompatibles con cualquier otra beca concedida para el mismo período, así como con el desempeño de cualquier actividad la... leer más

19/09/2017 - Redacción

Abrirse paso en el mercado laboral no es una tarea fácil. Tener una titulación universitaria es uno de los requisitos más solicitados en las ofertas de trabajo, según el informe de Infoempleo Adecco sobre las titulaciones con más salida profesionales, que afirma que 4 de cada 10 entrevistas buscan a un candidato con formación universitaria. Aunque tener un buen currículum es clave fundamental para acceder a un puesto de trabajo, realizar una buena entrevista es el otro gran pilar. Es por eso por lo que desde IMF Business School han analizado los 13 errores que pueden convertir una entrevista de trabajo en una auténtica cadena de despropósitos: 1. Falta de puntualidad: no es necesario llegar con demasiada antelación, pero sí con el tiempo suficiente para localizar el lugar y poder analizar a los otros candidatos o la empresa en sí. Si vas a llegar tarde por algún imprevisto, debes avisar con antelación a la persona encargada de la entrevista para que conozca el motivo de tu retraso pre... leer más

14/09/2017 - Redacción

Septiembre se ha convertido poco a poco en el nuevo enero. Y es que con la vuelta a la rutina que se produce después de disfrutar de las ansiadas vacaciones también vuelven las listas de buenos propósitos para el nuevo curso que comienza. Por eso, en IMF Business School han analizado cuál es el Top 5 de los propósitos más habituales que nos proponemos los españoles con la llegada del mes de septiembre: · Buscar trabajo: tras los meses de verano en el que muchos jóvenes han aprovechado para acceder a unas prácticas e incluso a un minijob para conseguir experiencia, en septiembre las ofertas de trabajo se multiplican. Es por eso, que en este mes los españoles duplican los esfuerzos para encontrar trabajo. Según un estudio elaborado por Infoempleo – Adecco, 4 de cada 5 españoles buscan empleo a través de las redes sociales. Conscientes de este hecho, en la escuela ayudan y asesoran a sus alumnos a explotar y conocer las nuevas formas de acceder al mercado laboral. · Especializarse: ta... leer más

12/09/2017 - Redacción

El mes de septiembre no ha comenzado con buen pie. Y no sólo a causa de la depresión postvacacional, sino por los últimos datos de desempleo. El paro registrado aumentó el último mes en 46.400 personas tras seis meses consecutivos a la baja, y se destruyeron 179.485 empleos. De este modo, el número de parados registrados se sitúa en 3.382.324, según los datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Se trata del peor agosto desde 2008 en términos de afiliación y desde 2011 en términos de paro. Alarmados por esta cifra, desde IMF Business School tienen clara que la mejor forma para diferenciarse en el mercado laboral actual es la especialización. Vivimos en un momento en el que conocer un idioma no es suficiente, en el que poseer estudios universitarios se ha convertido en una exigencia y ha dejado de ser un valor añadido. Por ese motivo, seguir formándose es la única forma para mantenerse en el mercado. Sin embargo, el error está al pensar que son los desempleados los únicos qu... leer más

07/09/2017 - Redacción

La Comunidad Laboral organiza un año más la Feria Virtual Trabajando.com – Universia que, en esta ocasión, tendrá lugar del 18 a 27 de octubre de 2017. La Feria Virtual Trabajando.com Universia es un evento ideal para la búsqueda de talento, que se ha consolidado a lo largo de los años en una herramienta distintiva para dotar de visibilidad estrategias de Employer Branding o Inbound Recruiting en las encontrar a los candidatos. La sencillez en el acceso a la Feria desde cualquier dispositivo, hora y lugar, la facilidad de navegación y la concentración de miles de puestos de trabajo en un único espacio han hecho posible que, edición tras edición, los resultados en cuanto a visitas e inscripciones en ofertas de empleo sean cada vez mayores. Una encuesta realizada por la Comunidad Laboral muestra que los valores en alza de este tipo de foros de empleo son, según los participantes, la oportunidad de exponer su perfil profesional directamente a las organizaciones, la facilidad para hac... leer más

16/08/2017 - Redacción

La Comisión Europea ha dado por finalizada la crisis vivida durante los últimos diez años. Sin embargo, hay un tema aún sin resolver en España: el desempleo juvenil que se sitúa en el 39%. Aunque el pasado mes de julio 24.522 jóvenes encontraron trabajo en nuestro país, según el Ministerio de Empleo, parece que la situación sigue siendo alarmante al compararse con otros países europeos. Aun así, los millenials se niegan a ser la ‘generación perdida’ y aprovechan el verano para encontrar trabajo y de esta forma ganar experiencia laboral. De hecho, el 82,2% de los jóvenes estudiantes menores de 25 años quiere trabajar esta época del año, frente a los que prefieren aprender idiomas, viajar o disfrutar de las aficiones, según la encuesta realizada por el Observatorio de Innovación en el Empleo (OIE) de Adecco. Además, 6 de cada 10 encuestados afirma que las razones son conseguir experiencia laboral y ganar un dinero extra. Aunque consciente de que en la mayoría de los casos est... leer más

03/08/2017 - Redacción

El final del verano suele ser la época elegida por muchos para empezar a redactar sus currículums con el objetivo de encontrar un empleo o buscar nuevos retos laborales. Una tarea en la que es fundamental lograr destacar ante la competencia pero, ¿cómo hacerlo? Uniplaces.es, servicio de reserva de alojamiento para estudiantes, ha recopilado algunas de las formas más ingeniosas que se han utilizado para encontrar trabajo. Convierte tu currículum en un juego 1. Un consultor de comunicación decidió convertir su videocurriculum en un juego interactivo. Así, animaba a los reclutadores a interactuar con él dándoles la oportunidad de conocer más sobre sus aptitudes y experiencia a través de diversos links. Gracias a esto consiguió llamar la atención de algunas empresas del sector que valoraron su presentación como una manera más de mostrar sus conocimientos y creatividad pues se convirtió a sí mismo en el mejor ejemplo de su trabajo. 2. Otra buena idea fue la que se les ocurrió a Gu... leer más

01/08/2017 - Redacción

La Universidad de Valladolid ha presentado 12 ofertas para la contratación de investigadores post doctorales dentro del programa de Marie Sklodowska-Curie Individual Fellowship (MSCA-IF en sus siglas en inglés) de la Comisión Europea. En esta convocatoria, la CE ha destinado 248,70 millones de euros para este tipo de becas individuales, que financian la contratación de personal y los gastos de investigación de los proyectos que se vayan a llevar a cabo. Entre las doce manifestaciones de interés de la UVa, destacan en número las destinadas a las áreas de ciencias químicas e ingenierías, si bien también las hay enfocadas a las ciencias sociales, las humanidades, la física y el medio ambiente. Actualmente, la Universidad de Valladolid cuenta con dos proyectos MSCA-IF, “BREADforALL", que investiga la mejora de la calidad de las harinas sin gluten en la industria alimentaria; y el proyecto “CH4BIOVAL", que estudia la valorización de las emisiones de metano para la producción de biocomb... leer más

29/06/2017 - Sofía Riesco

La Fundación SEPI ha convocado 61 becas para hacer prácticas remuneradas en Red Eléctrica Española (REE) durante un periodo de 9 meses. Los becarios recibirán formación en los centros de trabajo que REE tiene distribuidos por todo el territorio español. Las prácticas abarcan desde el 1 de noviembre de 2017 al 31 de julio de 2018. Las prácticas están dotadas con una retribución económica mensual que varía según la titulación requerida: · 1.000 € para las personas que hayan finalizado los estudios de máster universitario, licenciado o ingeniero superior. · 900 € para las personas que hayan finalizado los estudios de diplomado, ingeniero técnico o graduado (Plan Bolonia). · 900 €, para las personas que ostenten la condición de estudiantes de ingeniería superior o máster, pendientes de aprobar un máximo de 30 créditos ECTS. Dicho importe será percibido hasta el mes en que acrediten haber aprobado todos los créditos pendientes y solicitado el título correspondiente. ... leer más

22/06/2017 - Sofía Riesco

La Fundación José Manuel Entrecanales y la Fundación Universidad-Empresa (FUE) organizan el programa ‘Emprende tus prácticas’, con el que ofrecen a estudiantes de máster y de último curso realizar prácticas remuneradas en empresas de sectores innovadores y dinámicos, con gran alcance internacional y, sobre todo, con mucho potencial de crecimiento. Esta iniciativa tiene por objetivo fomentar la cultura emprendedora entre los jóvenes, apoyar iniciativas empresariales con gran potencial, y ofrecer prácticas formativas de valor añadido para los universitarios. Los seleccionados se incorporarán durante unos meses a las plantillas de startups que participan en el programa. La duración de las prácticas será la prevista en el plan académico o, en el caso de las prácticas extracurriculares, la que determine la universidad de procedencia del candidato, siendo lo habitual, una duración de 900 horas por curso académico. Este periodo será ampliable a petición de la empresa receptora y p... leer más

13/06/2017 - Redacción

Mondragon Unibertsitatea pone en marcha por quinto año consecutivo la Feria de Empleo y Formación Lanbai, abierta a todas las personas que busquen empleo o quieran cambiar de puesto de trabajo, independientemente de dónde hayan estudiado. La iniciativa es una magnífica oportunidad para que empleadores y quienes demandan empleo se conozcan, y para que quienes buscan una salida laboral puedan acercarse directamente a las empresas que ofertan trabajo. Un evento que el año pasado se saldó con 50 contratos laborales cerrados. La Feria posibilitará la realización de entrevistas de trabajo entre demandantes de empleo y empresas participantes, y permitir a quienes busquen trabajo que entreguen sus currículos personalmente en las empresas y que puedan acceder a las distintas bolsas de empleo disponibles. La cita será en Arrasate el próximo 22 de junio entre las 10:00 y las 14:00 horas. Un total de 47 empresas participarán en la feria de este año. De ellas, 39 realizarán 624 entrevistas a... leer más

07/06/2017 - Sofía Riesco

La Fundación General Universidad de Granada – Empresa y Seguros Santalucía, impulsan la tercera edición del programa Talento, a través de la cual se pretende formar a los egresados del área de Ciencias Sociales y Jurídicas de la Universidad de Granada con una formación práctica. Podrán participar estudiantes de último curso, con menos de 24 créditos ECTS o 30 créditos del plan antiguo o bien titulados en Derecho, ADE, Relaciones Laborales, Economía, Finanzas y Contabilidad, Marketing o Ciencias Empresariales. Entre las candidaturas recibidas se llevará a cabo un proceso de selección. Se seleccionarán 40 alumnos para el primer itinerario formativo y 10 suplentes. De los 40 alumnos del primer itinerario, se elegirán a los 10 mejores para su participación en el segundo itinerario formativo y en el periodo de prácticas formativas en Seguros Santalucia. El programa talento está financiado al 100 % en colaboración con Seguros Santalucía. El principal objetivo del programa es ... leer más

01/06/2017 - Redacción

La Universidad a Distancia de Madrid (UDIMA) ha dado a conocer una serie de consejos dirigidos a los alumnos que inician sus prácticas del Máster de Práctica de la Abogacía. La tutora de las Prácticas externas del máster y profesora del Área Jurídica y de Empresa de la UDIMA, Paloma Villarreal Suárez de Cepeda, ha sido quien ha elaborado un decálogo de pautas cuyo objetivo es facilitar a los estudiantes el acceso a la realidad laboral en la que van a realizar sus prácticas. Según la profesora Villarreal, “El inicio de las prácticas no es un paso sencillo. El primer contacto con el mundo laboral requiere no sólo de la aplicación de los conocimientos adquiridos durante el Máster, es necesaria también una mente abierta, sin ideas preconcebidas a fin de conocer a fondo las peculiaridades de un Despacho de abogados, tanto en el ámbito técnico como en el de las relaciones personales y profesionales que pueden ser de gran ayuda en el futuro". 10 Consejos sobre las prácticas ... leer más

01/06/2017 - Sofía Riesco

¿Tienes menos de 30 años y te cuesta entrar en el mercado laboral? Si te has planteado la opción de montar tu propio negocio, puedes participar en el programa ‘Vives emprende’ organizado por Acción contra el Hambre, donde recibirás orientación para crear tu empresa. El programa ‘Vives Emprende’ está dirigido a aquellos jóvenes que tienen dificultades para entrar en el mercado laboral y se plantean el emprendimiento como una opción para acceder a él. En el programa se prioriza el acceso a mujeres, menores de 35 años y personas inmigrantes. En este último caso, dan apoyo para tramitar el permiso de trabajo por cuenta propia. Los participantes recibirán formación sobre cómo construir un negocio y cómo desarrollar competencias emprendedoras, a través de un itinerario adaptado y personalizado adaptado a su situación. Además, se realizarán sesiones grupales prácticas, networking y se trabajarán aspectos como la motivación y la autoconfianza. Así, el Plan Individual de... leer más

23/05/2017 - Redacción

Curiosidad, no tener miedo al fracaso y disfrutar de los retos y el cambio. Estas son las características de los perfiles profesionales que serán requeridos en el futuro por empresas e industrias digitalizadas, y que varios expertos en especialistas en talento, educación y emprendimiento destacaron durante la jornada ‘Talento 4.0’ organizada por la Cátedra de Industria Conectada de Comillas ICAI. Para Marcelino Oreja, consejero delegado de Enagás, el profesional de la industria 4.0 debe contar con una gran capacidad de aprendizaje y ser capaz de aprovechar el cambio, no sólo de adaptarse. “Es fundamental que sea capaz de trabajar en entornos más colaborativos y en modelos en red y descentralizados, que varían muy rápidamente", señaló. Para Oreja, “la transformación digital pasa por una transformación cultural, un cambio en nuestras formas de trabajar que nos permita ser más eficientes". “La clave para aprovechar con éxito las oportunidades que brinda la Cuarta Revolución Ind... leer más

17/05/2017 - Redacción

La escuela de negocios IEBS Business School y la aceleradora SeedRocket organizan el evento Entrepreneur Day que tendrá lugar el 7 de junio en las instalaciones de Campus Madrid, el espacio que Google destina a los emprendedores en la capital. El ecosistema emprendedor se reunirá en este evento, donde, además de poder asistir a diversas charlas de expertos en el área del emprendimiento online, 10 startups elegidas van a tener la oportunidad de participar en un combate de startups. El público elegirá al ganador de cada combate tras escuchar sus elevators pitches por la vía del K.O. Emprendedores y startups se juntan en un evento único que ofrece, en el primer round, una inyección de inspiración y motivación para lanzar nuevos modelos de negocio. El segundo round arranca con un elevator pitch, utilizando un formato innovador que enfrentará a 10 startups en un combate de ideas. Los emprendedores se pondrán, literalmente, entre las cuerdas de un ring de boxeo para “pelear" por el podio. ... leer más

10/05/2017 - Redacción

Adaptarse a las costumbres de la sociedad de acogida, generar una nueva red de contactos, dominar otro idioma, potenciar la confianza en uno mismo, o salir de una situación de desempleo son algunas de las razones que llevan a los españoles a buscar nuevas oportunidades laborales fuera del país. Una opción que parece seguir en alza ya que, según los últimos datos del Padrón de Españoles Residentes en el Extranjero (PERE), dicha cifra creció un 4,4% el año pasado, superando los 2.300.000 expatriados. Al contrario de lo que muchas veces puede parecer, encontrar trabajo en el extranjero no es una tarea sencilla y, aunque el optimismo debe primar, debemos ser conscientes de la alta competitividad de los mercados a nivel internacional y de las condiciones que el país de destino nos pueda brindar. Por eso, desde Trabajando.com nos dan 6 claves para planificar la búsqueda de trabajo en el extranjero: 1. Analizar nuestra situación personal y profesional En este primer paso deben plante... leer más

05/05/2017 - Sofía Riesco

¿Eres graduado/a en Protocolo y Organización de Eventos y te gustaría hacer prácticas en empresas? La Generalitat Valenciana ofrece 12 plazas para hacer prácticas en el Gabinete del President durante el ejercicio 2017 y 2018. La actividad práctica que desarrollarán los becarios consistirá en aquellas actividades y funciones relacionadas con las tareas propias del personal de protocolo de la Generalitat, pudiendo realizarse en las consellerias u organismos dependientes de la Presidencia de la región. Concretamente la realización de estas prácticas profesionales en las dependencias de los órganos superiores y centros directivos competentes se centran en materia de imagen institucional, radio y televisión, política informativa, impulso de la acción interdepartamental del Consell, dirección del protocolo de los actos de carácter representativo, relaciones exteriores y en la Subsecretaría de la Presidencia de la Generalitat. Cada beca está remunerada con 1.000 euros brutos mensuales... leer más

01/05/2017 - Redacción

La compañía HP, junto con la Fundación Universidad-Empresa (FUE), busca el mejor talento joven de toda Europa. La empresa líder en tecnología ofrecerá un contrato laboral de dos años en las áreas de Investigación & Desarrollo y Negocios a recién titulados de toda Europa, seleccionados a través del programa ‘HP Academy 2017 (R&D and Business Edition)’. Esta iniciativa tiene como principal objetivo seleccionar y formar a recién titulados sin experiencia, y ofrecerles una carrera profesional en la compañía. Los universitarios deberán demostrar su potencial desde el principio, realizando diferentes pruebas online hasta quedar 100 finalistas, que tendrán que superar una fase final presencial en las oficinas de HP en Barcelona en el mes de julio, y donde tendrán que poner en valor sus habilidades e intereses, al tiempo que se forman. En esta edición se podrán presentar perfiles de R&D (Aeronáutica, Ingeniería Informática, Ingeniería Electrónica, Organización Industrial, Matemá... leer más

27/04/2017 - Redacción

El Tribunal de Justicia de la Unión Europea ofrece prácticas remuneradas para titulados en Derecho o Ciencias Políticas, o bien para aquellas personas que posean un título de intérprete de conferencias. Cada año el Tribunal convoca un número limitado de plazas para realizar prácticas en la institución durante un máximo de cinco meses. Las prácticas se desarrollan principalmente en la Dirección de Investigación y Documentación, en la Dirección de Comunicación, en la Unidad de Seminarios y Visitas, en la Dirección General de Traducción, en la Secretaría del Tribunal General y en la Dirección de Interpretación. Hay dos períodos de prácticas: - del 1 de marzo al 31 de julio: el plazo para enviar el formulario termina el 30 de septiembre - del 1 de octubre al 28 de febrero: el plazo para enviar la solicitud acaba el 30 de abril Los candidatos, que han de poseer un título universitario en Derecho o Ciencias Políticas (especialidad Derecho) o, para las prácticas en la Direcc... leer más

25/04/2017 - Redacción

La relación entre formación universitaria y empleo sigue siendo distante. Las cifras hablan por sí mismas. La tasa de desempleo en España de los estudiantes universitarios se sitúa en un 11,6% frente al 6,3% de la media Europea. Sólo Grecia se encuentra por encima de nuestro país, según datos del último informe presentado por el Ministerio de Educación. La pregunta que se hacen desde IMF Business Schooldespués de conocer estas cifras es ¿por qué hay tanto desempleo entre universitarios españoles? En la actualidad, poseer una titulación universitaria no asegura el éxito profesional, ya que las universidades fracasan en empleabilidad, es decir, la capacidad de una persona para encontrar trabajo, mantenerlo e, incluso, ser capaz de redefinirse en el caso de perder su puesto. Esta característica no es innata del ser humano, sino que debe trabajarse y formar a las próximas generaciones en este aspecto. Una persona es ‘empleable’ no sólo por poseer los conocimientos demandados por la... leer más

19/04/2017 - Redacción

La Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia, en su apuesta por mejorar la empleabilidad juvenil, lanza la Feria Virtual de Prácticas y Empleo de las Universidades Madrileñas, UNISMAD, iniciativa impulsada por más de 14 universidades públicas y privadas y escuelas de negocio de Madrid. Especialmente pensada para universitarios y recién titulados que buscan sus primeras experiencias profesionales, la segunda edición de la Feria Virtual de Prácticas y Empleo de las Universidades Madrileñas, UNISMAD, se inaugura el miércoles 19 de abril con el objetivo de acercar el mejor talento juvenil (estudiantes de grado o postgrado y recién titulados) a aquellas empresas interesadas en ampliar sus plantillas e impulsar su employer branding. La plataforma 3D que acoge la feria online UNISMAD, que estará disponible del 19 de abril al 3 de mayo de 2017, servirá de nexo entre los universitarios y recién titulados que buscan prácticas profesionales o su primer empleo, y las organizaciones participan... leer más

11/04/2017 - Redacción

El 80% de los currículums vitae son descartados por falta de información relacionada con los requisitos demandados, o por una incorrecta redacción o presentación mal realizada. Así lo afirman varios expertos en selección de la firma HR-Consulting, perteneciente a la Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia. Para conseguir ser seleccionado y pasar a la fase de entrevistas de trabajo, es necesario captar la atención del reclutador desde el momento en el que abre el CV. Los seleccionadores tienen poco tiempo para leer cada uno de los currículums, y por ello debe destacar del resto, ser claro y conciso. Especialmente en la actualidad, en la que el e-recruitment es la estrategia principal para captar candidatos, si queremos impresionar a los expertos, debemos demostrar a través del CV que contamos con una marca profesional diferenciadora, un sello personal que nos convierte en el candidato ideal. Para ello, además de respetar las normas básicas del currículum tradicional, debemos tra... leer más

10/04/2017 - Redacción

Con una cifra que supera los tres millones de personas inscritas en el Régimen General de Autónomos (3.196.754 personas, tras incrementarse en un 0,48% en el mes de marzo) según los últimos datos oficiales, la Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia ha querido conocer las preferencias de los españoles respecto a las diferentes modalidades de trabajo existentes. La encuesta en la que han participado 1.636 personas, muestra que el 69% de los españoles se decantaría por trabajar por cuenta propia, y apuntan como motivaciones “tener mayor libertad de acción profesional" (39%), hacer “lo que más les gusta" (31%), tener unos ingresos acordes a sus éxitos (25%), y la posibilidad de no tener superiores (5%). Por su parte, aquellos encuestados que prefieren la modalidad por cuenta ajena, destacan como obstáculos al emprendimiento la posible falta de estabilidad (51%), la situación económica del país (29%), y la falta de vocación (11%) o de capacidades (9%). Pros y contras del... leer más

06/04/2017 - Sofía Riesco

¿Estás desempleado/a y tienes un proyecto que quieres poner en marcha? Puedes participar en el programa YEP de Emprendimiento Joven que se desarrolla de forma paralela en Madrid, Milán y Lisboa. Este programa está dirigido a personas de 18 a 30 años en situación de vulnerabilidad, que deseen iniciarse en el emprendimiento, que se encuentren en desempleo y que no estén cursando estudios formales. En total 80 jóvenes con ideas innovadoras tendrán la oportunidad de recibir formación específica sobre cómo poner en marcha su proyecto, seguido de una fase de incubación de los negocios más innovadores, especialmente en el ámbito social y de las nuevas tecnologías, ayudando así a crear y hacer crecer a estas empresas jóvenes. Este programa, que cuenta con la financiación del programa Erasmus +, se desarrolla de manera paralela en Madrid, Lisboa y Milán. Los jóvenes emprendedores tendrán la posibilidad de viajar para conocer a otras personas emprendedoras de las otras ciudades partic... leer más