Máster en Recursos Humanos | Postgrados Recursos Humanos

MODALIDAD A DISTANCIA / ONLINE Ambas modalidades incluyen módulos con clases en directo...

MODALIDAD A DISTANCIA / ONLINE Ambas modalidades incluyen módulos con clases en directo...

Temario: PARTE 1 MÓDULO 1. CONCEPTO DE EMPRESA MÓDULO 2. LA COMUNICACIÓN MÓDULO 3. MODALIDADES DE COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA MÓDULO 4. CORRESPONDENCIA COMERCIAL MÓDULO 5. ORDENACIÓN Y CLASIFICACIÓN DE LOS DOCUMENTOS MÓDULO 6. DOCUMENTOS OFICIALES PARTE 2 MÓDULO 1. NORMATIVA LABORAL Y DE ORGANIZACIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES EN LA EMPRESA MÓDU...

Temario: PARTE 1 UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LA TEMPORALIZACIÓN UNIDAD DIDÁCTICA 2. AUTOCONOCIMIENTO Y GESTIÓN DEL TIEMPO UNIDAD DIDÁCTICA 3. LOS LADRONES DEL TIEMPO UNIDAD DIDÁCTICA 4. PLANIFICACIÓN DEL TIEMPO UNIDAD DIDÁCTICA 5. DELEGACIÓN DE LAS TAREAS UNIDAD DIDÁCTICA 6. HERRAMIENTAS Y ESTRATEGIAS PARA LA ORGANIZACIÓN DE LAS REUNIONES UNID...

Temario: MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 2. DELIMITACIÓN CONCEPTUAL DEL DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 3. OBJETO DEL DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 4. FUENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 5. PRINCIPIOS DE APLICACIÓN E INTERPRETACIÓN DEL ...

Objetivos: El curso tiene como objetivo convertirnos en usuarios expertos en RRHH y gestión en SAP S/4 HANA, adquirir conocimientos importantes de gestión de Recursos Humanos (SuccessFactors) en SAP....

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

- DIPLOMA AUTENTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO –...

Temario: MÓDULO 1. GESTIÓN DE PERSONAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 2. POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS UNIDAD DIDÁCTICA 3. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS UNIDAD DIDÁCTICA 4. DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONVENIOS COLECTIVOS UNIDAD DIDÁCTICA 6. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES UNIDAD DIDÁCTI...

MODALIDAD A DISTANCIA / ONLINE Ambas modalidades incluyen módulos con clases en directo...

MODALIDAD A DISTANCIA / ONLINE Ambas modalidades incluyen módulos con clases en directo...

Temario: UNIDAD DIDÁCTICA 1. NATURALEZA DE LA ORIENTACIÓN LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 2. MARCO DE REFERENCIA DE LA ORIENTACIÓN. LOS SERVICIOS DE EMPLEO PÚBLICO EN ESPAÑA UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA POLÍTICA SOCIAL Y DE EMPLEO EN LA UNIÓN EUROPEA MÓDULO II. CONTEXTO DE LA ORIENTACIÓN LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL MERCADO DE TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 5. LOS SI...

MODALIDAD A DISTANCIA / ONLINE Ambas modalidades incluyen módulos con clases en directo...

MODALIDAD A DISTANCIA / ONLINE Ambas modalidades incluyen módulos con clases en directo...

Temario: MÓDULO 1. IGUALDAD DE GÉNERO MÓDULO 2. MARCO TEÓRICO Y CONCEPTUAL MÓDULO 3. EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LA IGUALDAD DE GÉNERO MÓDULO 4. LEGISLACIÓN Y DERECHOS HUMANOS MÓDULO 5. VIOLENCIA DE GÉNERO MÓDULO 6. ROLES DE GÉNERO Y FAMILIA MÓDULO 7. EDUCACIÓN Y GÉNERO MÓDULO 8. ECONOMÍA Y BRECHA SALARIAL MÓDULO 9. PARTICIPACIÓN POLÍTICA MÓDULO 10. LEN...

Objetivos: Permite conocer craching y mentoring,la planificación de RRHH, la selección de personal, la formación de los recursos humanos, las herramientas tecnológicas para la gestión de RRHH, la gestión eficaz del tiempo del liderazgo....

Temario: INTRODUCCIÓN MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO MÓDULO 2. INTRODUCCIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL MÓDULO 3. NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y CONVENIOS COLECTIVOS MÓDULO 4. COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL Y NÓMINAS MÓDULO 5. CONTRATACIÓN LABORAL MÓDULO 6. VICISITUDES DEL CONTRATO DE TRABAJO MÓDULO 7. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO...

Temario: PARTE 1. FORMADOR DE FORMADORES UNIDAD DIDÁCTICA 1. ESTRUCTURA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL UNIDAD DIDÁCTICA 2. ELABORACIÓN DE LA PROGRAMACIÓN DIDÁCTICA DE UNA ACCIÓN FORMATIVA EN FORMACIÓN PARA EL EMPLEO UNIDAD DIDÁCTICA 3. ELABORACIÓN DE LA PROGRAMACIÓN TEMPORALIZADA DE LA ACCIÓN FORMATIVA UNIDAD DIDÁCTICA 4. DISEÑO Y ELABORACIÓN DE MATERIAL D...

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Máster en Chief Happiness Officer + Máster en Project Management + Máster en IA Aplicada a la Gestión de Proyectos y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competenc...

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre MBA & Máster en Dirección de Recursos Humanos y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias. Permite conocer sobre la gestión laboral y seguridad social,...

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre MBA & Máster en Chief Happiness Officer y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias. Permite conocer sobre la gestión laboral y seguridad social, los r...

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Máster en Dirección de Recursos Humanos y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias. Permite conocer sobre la introducción a los recursos humanos, la i...

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Máster en Chief Happiness Officer y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias. Permite conocer sobre la introducción a la dirección de empresas y gesti...

Unlock global talent potential and become a visionary HR leader. The Master in Human Resources and Talent Development -an official and RUCT-registered program, is a future-ready program designed to prepare you for leadership roles in a dynamic global HR landscape. With a curriculum focused on contemporary HR practices, talent management, HR analyti...