Tú tienes que ser parte de la revolución
- Directivos y mandos intermedios que participen directamente en la definición de procesos productivos o de la definición de nuevos productos o servicios.
- Responsables de la digitalización de las industrias.
- Profesionales con experiencia consolidada que deseen reorientar su carrera profesional.
- Titulados Universitarios que quieran adecuar su perfil profesional a las características y habilidades requeridas para desarrollar cualquiera de las posiciones demandadas por las industria
El objetivo fundamental del Master es el de presentar a los participantes, de forma práctica y dinámica las distintas tecnologías habilitadoras que intervienen en la Industria 4.0.
- Descubrir las posibilidades que ofrecen los sistemas Ciberfísicos para la gestión en tiempo real y la implementación de forma eficaz de políticas de mantenimiento predictivo y preventivo.
- Identificar las distintas tecnologías existentes para hacer realidad el reto de diseñar una planta conectada.
- Aprender a implementar las soluciones MES de nueva generación para una fábrica conectada.
- Adquirir conocimientos para el diseño y la creación de dispositivos IoT.
- Dominar el ecosistema tecnológico de big data.
- Profundizar en el manejo de la tecnología machine learning y su adaptación a los procesos industriales.
- Descubrir las aplicaciones de fabricación aditiva en distintos procesos industriales.
- Aplicar la realidad virtual a procesos de fabricación.
- Conocer los últimos avances de la robótica colaborativa.
- Utilizar nuevos canales de comunicación e información entre los silos sistemas
Tecnologías emergentes
Sistemas ciberfísicos
Fabricación aditiva
Cloud computing
Internet de las cosas (IoT) y sensores
Big data e inteligencia artificial
Robótica
Realidad virtual
Ciberseguridad
Fábrica conectada
Introducción a las operaciones y al lean manufacturing
Introducción a la fábrica digital
Aplicación de los habilitadores en la industria 4.0
Diseño de Productos, Nuevos Modelos de Negocio y Desarrollo de Talento
Gestión empresarial
Gestión de las personas
Transformación digital en las organizaciones
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