Universidad Católica San Antonio de Murcia - UCAM

Título Oficial Máster Universitario en Dirección y Gestión de Entidades Deportivas

Universidad Católica San Antonio de Murcia - UCAM
  • Imparte:
  • Modalidad:
    Semipresencial en Murcia
  • Precio:
    4.488 €
  • Comienzo:
    Consultar rellenando el formulario
  • Lugar:
    Murcia
    España
  • Duración:
    60 ECTS
  • Titulación:
    Título Oficial de Máster Universitario en Dirección y Gestión de Entidades Deportivas.

Presentación

El contenido y desarrollo de este Máster Oficial en Dirección y Gestión de Entidades Deportivas se ajusta en todo momento a las exigencias y demandas profesionales que los egresados necesitan sobre todo para su ejercicio profesional, bien dirigido a la dirección y gestión de entidades, instituciones e instalaciones deportivas, públicas o privadas, bien al diseño, gestión y desarrollo de eventos deportivos de cualquier naturaleza o volumen. En este momento de adaptación progresiva al Espacio Europeo de Educación Superior es fundamental la continuidad de los estudios de postgrado en la misma universidad para todos los alumnos interesados que se formaron con su titulación de licenciado.

El presente postgrado permitirá a los graduados la especialización académica e integración de sus itinerarios de formación en la Dirección y Gestión de Entidades Deportivas, facilitará a nivel profesional la obtención de la capacitación avanzada y a nivel científico le servirá de iniciación en la metodología de investigación como paso previo para la realización, en su caso, de los estudios de doctorado tras la lectura de la Tesis de Máster.

Dirigido

El Máster Universitario en Dirección y Gestión de Entidades Deportivas, está dirigido a profesionales tanto con experiencia en el área de la gestión deportiva que quieran actualizar sus conocimientos de una materia en constante evolución, como a personas que pretendan impulsar su carrera hacia la dirección y planificación deportiva. Está destinado, de igual modo, a las personas que están dispuestas a ser líderes, contribuyendo al desarrollo sostenible humano, social y económico.

Programa

Módulo I. Fundamentos de la Gestión Deportiva:
Aspectos Jurídicos de la Dirección
Gestión y Patrocinio del Deporte
Metodología de la Investigación.

Módulo II. Marketing y Comunicación Deportiva:
Marketing Deportivo
Comunicación y Protocolo Deportivo.

Módulo III. Planificación, Recursos Humanos y Gestión Económica:
Gestión y Administración de Recursos Humanos
Planificación Estratégica, Gestión Económica.

Módulo IV. Calidad, Instalaciones y Equipamientos Deportivos:
Calidad y Sostenibilidad en el Deporte
Morfología y Planificación de Instalaciones y Equipamientos Deportivos
Organización y Gestión de Servicios y Eventos Deportivos en Istalaciones.

Módulo V: Prácticas Externas.

Módulo VI: Trabajo Fin de Máster.

Salidas profesionales

Al finalizar el Máster, el egresado podrá ejercer en varios ámbitos, entre los que cabe destacar: El título de máster habilita para la correcta interpretación de la legislación en materia deportiva, por las que se rigen las entidades deportivas públicas y privadas. Posibilita la correcta gestión de procesos y políticas de calidad en las organizaciones deportivas. Permite profundizar en los conocimientos sobre una correcta planificación de todos los recursos (humanos, organizativos y económicos) de las entidades deportivas.

Competencias

Adquirir habilidades mediante el proceso de enseñanza-aprendizaje que les permita seguir formándose y aprendiendo en la ámbito de la gestión deportiva tanto por los contactos establecidos con profesores y profesionales del máster, como de un modo autónomo.
Adquirir y consolidar la iniciativa, el espíritu emprendedor para poner en marcha proyectos
relacionados con la gestión deportiva.
Conocer los principios básicos de financiación aplicados a entidades deportivas. Revisar los diferentes modelos de gestión deportiva existentes en España.
Conocer y manejar la legislación vigente en materia deportiva tanto en los ámbitos estatal y autonómico.
Conocer y manejar la legislación vigente en materia de recursos humanos y patrocinio tanto en el ámbito estatal como autonómico.
Conocer los diferentes estilos de dirección. Los fundamentos de la gestión de competencias,
gestión del conocimiento y gestión del talento.
Conocer y manejar los conceptos de delegación, liderazgo y comunicación institucional.

¡Infórmate ahora sin compromiso!

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