-
Imparte:
-
Modalidad:Presencial en Terrassa
-
Precio:Consultar rellenando el formulario
-
Comienzo:Consultar rellenando el formulario
-
Lugar:Camí del Mas Rubial,1
Terrassa (Barcelona) 08225
España -
Horario:Vie 16 a 20h Sáb 9:30 a 13:30h
-
Duración:30 ECTS
-
Titulación:Título de Posgrado en Liderazgo y Habilidades Directivas. Título propio reconocido por la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC)
-
Otras Convocatorias:
Presentación
El siglo XXI se caracteriza por una sociedad en la que el cambio constante es el común denominador. Estas mutaciones afectan indefectiblemente al mundo empresarial y las compañías que lo conforman: nuevos paradigmas empresariales que requieren de unos líderes que tengan ciertas competencias y habilidades directivas que les hagan adaptables a este nuevo entorno.
Nuestro Posgrado en Liderazgo y Habilidades Directivas se ha construido con el objetivo de conseguirte esa capacidad de liderazgo necesaria para tu carrera profesional como directivo, integrando de manera holística una serie de habilidades, competencias, conocimientos y actitudes. A consecuencia de todo lo aprendido en nuestro programa de habilidades directivas, podrás tomar decisiones adecuadas en cualquier tipo de situación, podrás asumir riesgos y motivar e inspirar cualquier equipo.
Además, el Posgrado te proporcionará las técnicas precisas que te ayudarán a construir tu propio marco de actuación, tomando como referencia tanto tus valores como tu propio estilo de liderazgo. De esta manera, atenderás a la realidad empresarial, lo que te permitirá el outstanding profesional o excelencia en la gestión de equipos de los que serás responsable.
Nuestro programa de formación está diseñado para hacer frente a cualquier tipo de cambio que pueda afectar a una empresa, tanto en la era actual de la digitalización, como en los nuevos paradigmas y tendencias sociales que surjan en las próximas décadas.
Estos cambios afectaran al mundo empresarial creando nuevos paradigmas empresariales, requiriendo de nuevos líderes que tengan las competencias y habilidades necesarias para afrontar y liderar cualquier compañía, adaptándolas a este nuevo mundo.
Requisitos
Titulados/as universitarios de 1r ciclo (diplomados e ingenieros técnicos), de 1r y 2o ciclo (licenciados, arquitectos e ingenieros) o bien los que tengan el título de grado universitario.
Titulados/as que tengan un título universitario expedido por una institución de educación superior del espacio europeo que faculte en el país expedidor del título para el acceso a un programa executive.
Titulados/as de sistemas educativos ajenos al espacio europeo de educación superior sin que tengan que homologar sus títulos. No obstante, Euncet Business School comprobará que acreditan un nivel de formación equivalente a los títulos universitarios oficiales españoles y que facultan en el país expedidor del título para el acceso a enseñanzas de posgrado. A tal efecto, el/la director/a de los programas executive podrá solicitar la documentación que considere necesaria para llevar a cabo dicha comprobación. El acceso por esta vía no implicará, en ningún caso, la homologación del título previo que posea la persona interesada, ni su reconocimiento a otros efectos que no sea el de cursar el programa executive.
Dirigido
Ejecutivos y profesionales activos que asuman o deban asumir en un futuro funciones directivas en cualquier tipo de organización y que deseen fortalecer sus competencias directivas personales, así como las de las personas que conforman sus equipos estén comprometidas con la optimización de resultados de su empresa.
Objetivos
El Posgrado en Liderazgo y Habilidades Directivas es una programa de formación executive que prepara a sus participantes para desarrollar funciones directivas y tomar decisiones adecuadas y eficientes, dotando de conocimientos y herramientas útiles y novedosas sobre dirección de equipos.
En este programa de formación de la escuela de negocios, Euncet Business School, se pretende que todos los profesionales puedan poner en práctica lo aprendido de inmediato, en cuanto a gestión de equipos y liderazgo, para extraer el máximo potencial de sus participantes.
Con el programa, comprenderás que ser directivo no se reduce a tener ciertos conocimientos técnicos en cuanto a las diferentes áreas de la empresa. Aunque esto sea necesario, hay que entender que ser directivo es un “oficio en sí” y su desarrollo requiere el dominio de ciertas competencias directivas (toma de decisiones, resolución de conflictos, asumir riesgos, negociación y gestión), pero también requiere de competencias emocionales (inteligencia emocional, inteligencia social y estilo de liderazgo) imprescindibles para poder motivar e inspirar y extraer el máximo rendimiento, tanto de uno mismo como de tu equipo de trabajo.
Programa
FUNDAMENTOS DE LA COMPETENCIA DIRECTIVA
Contexto para las habilidades directivas.
Autoliderazgo y posicionamiento como fundamento.
Trabajo de procesos aplicado a la autogestión.
ESTRUCTURA COMUNICACIONAL Y ASPECTOS RELACIONALES
Estructuras comunicacionales para las relaciones interpersonales.
Persuasión del líder a través de comunicaciones públicas.
Explicarnos en sistemas organizacionales.
Desarrollo de la marca personal directiva.
GESTIÓN DE APTITUDES Y ACTITUDES PROPIAS
Gestión de procesos y conflictos para el liderazgo eficiente.
Gestión del bienestar.
Escenarios de empoderamiento.
GESTIÓN DE PERSONAS Y LIDERAZGO DE EQUIPOS
Equipos de alto rendimiento en entornos VUCA.
Formas de liderar y optimización de la influencia.
Desarrollo de colaboradores: coaching & mentoring.
Salidas profesionales
El Posgrado en Liderazgo y Habilidades Directivas de la escuela de negocios Euncet Business School prepara a líderes con las competencias y herramientas necesarias otorgando capacidades de liderazgo y habilidades para que puedan cumplir con su función directiva en el entorno empresarial actual.
Este programa de formación proporciona una visión amplia, sistémica y global de las habilidades directivas, así como la gestión de equipos, resolución de conflictos, los tipos de liderazgo y hábitos de negociación. Una visión, en definitiva, que lleva al participante a poder generar el comportamiento estratégico necesario para tomar decisiones adecuadas, asumir riesgos y ser excelente en sus funciones.
¡Infórmate ahora sin compromiso!
