CEF Barcelona Centro de Estudios Financieros

Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos - RR.HH.

CEF Barcelona Centro de Estudios Financieros

Requisitos

REQUISITO OBLIGATORIO, ESTAR EN DISPOSICIÓN DE UN TÍTULO UNIVERSITARIO

Dirigido

Titulados universitarios en Derecho, Económicas, Ingeniería, Sociología, Psicología, Pedagogía, Ciencias Políticas y Comunicación, Graduados Sociales y Diplomados en Relaciones Laborales... que quieran desarrollar su carrera profesional en el Área de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de la Empresa o en el ámbito de la Consultoría de Gestión y Proyectos.

Objetivos

Formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y empresarial.

Programa

Informática Aplicada a RR.HH.
Gestión Integrada de los Sistemas de Prevención y Calidad en la Empresa
Análisis, Descripción y Valoración de Puestos de Trabajo
Gestión por Competencias
Selección de Personal en la Empresa
Formación en las Organizaciones
Relaciones Laborales en la Empresa
Habilidades y Competencias Directivas
Dirección por Objetivos y Gestión del Desempeño; Evaluación del Potencial y Planes de Carrera
Políticas Retributivas
Comunicación Interna y Clima Laboral en la Empresa
Cuadro de Mando de RR.HH.
La Seguridad Social en la Empresa
Prácticas Externas (**)
Trabajo Fin de Máster (***)


(**) Para aprobar la asignatura de Prácticas Externas será necesario que el alumno haya superado al menos el 50 % de los créditos del máster.
(***) Para aprobar la asignatura de Trabajo fin de máster será necesario que el alumno haya superado al menos el 50 % de los créditos del máster.

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