Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos & Máster en Big Data
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Si trabaja en el entorno de los Recursos Humanos y quiere conocer los aspectos esenciales para gestionar los cálculos de las prestaciones de la seguridad social, así como a manejar las aplicaciones informáticas oportunas para administrar las tareas propias de este entorno este es su momento, con el Postgrado en Aplicaciones Informáticas y Prestaciones de la Seguridad Social en Recursos Humanos podrá adquirir los conocimientos necesarios para desempeñar esta función de la mejor manera posible.
- Aplicar los diferentes tipos de prestaciones que se prevén en el Sistema de la Seguridad Social para prever, reparar o superar situaciones de infortunio o estados de necesidad concretos.
- Utilizar aplicaciones informáticas de gestión de recursos humanos y elaboración de nóminas y Seguros Sociales.
PARTE 1. CÁLCULO DE PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL
PARTE 2. APLICACIONES INFORMÁTICAS DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
UNIDAD DIDÁCTICA 1. APLICACIONES INFORMÁTICAS DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
UNIDAD DIDÁCTICA 2. TABLAS DEL SISTEMA
UNIDAD DIDÁCTICA 3. CARGA DE DATOS RELATIVOS A LA EMPRESA
UNIDAD DIDÁCTICA 4. CARGA DE DATOS DE LOS TRABAJADORES
UNIDAD DIDÁCTICA 5. GESTIÓN DE INCIDENCIAS DEL PERÍODO DE LIQUIDACIÓN DE SALARIOS
UNIDAD DIDÁCTICA 6. GENERACIÓN DE DOCUMENTOS
UNIDAD DIDÁCTICA 7. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
UNIDAD DIDÁCTICA 8. SEGURIDAD, CONTROL DE ACCESO Y UTILIDADES
ANEXO 1. RECURSO MULTIMEDIA DE NOMINAPLUS 2015
Administración y Gestión / Recursos humanos.