|
| Online |
|
|
|
|
|
Máster en Dirección de Marketing y Ventas Online |
|
|
| | Gestion eficaz del tiempo.
2.2. comunicacion eficaz.
2.3. motivacion de equipos.
2.4. tecnicas de negociacion.
3. direccion de marketing y ventas
3.1.introduccion fundamentos del marketing.
3.2. productos, precio y distribucion.
3.3. marketing de servicios.
3.4. marketing int |
Precio : 5.000
|
| Imparte : ADM Business School |
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
|
| Madrid |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Barcelona |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Vizcaya / Bizkaia |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Bogotá |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
Máster en Dirección de Recursos Humanos Online |
|
|
| | Gestion eficaz del tiempo.
2.2. comunicacion eficaz.
2.3. motivacion de equipos.
2.4. tecnicas de negociacion.
3. direccion de recursos humanos
3.1.planificacion de plantillas.
3.2. descripcion y valoracion del puesto de trabajo.
3.3. reclutamiento y seleccion.
3.4. evaluaci |
|
Precio : 5.000
|
| Imparte : ADM Business School |
|
|
|
|
| Barcelona |
|
|
|
|
|
Postgrado en Competencias Directivas |
|
|
| | Gestion del tiempo y planificacion estrategica - 12h
- la hora de 70 minutos
- utilizar el pensamiento estrategico para mejorar la planificacion estrategica
- la planificacion eficaz: siete pasos claves
- establecer objetivos y prioridades
- nuevos modelos estrategicos
-construccion de comu |
|
Precio : 2.100Subvencionado
|
| Imparte : Fundació CIM |
|
|
|
|
| Madrid |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
Postgrado en Gestión Innovadora de los Recursos Humanos |
|
|
| | Gestion y la auditoria de rr.hh.
3. el marketing de rr.hh.
4. los nuevos modelos de comunicacion empresarial.
5. la gestion individual y colectiva de los conflictos en la empresa.
6. la etica del profesional de rr.hh.
7. la responsabilidad social corporativa.
nuevas herramientas de gestion, |
|
Fecha Inicio : 25/10/2012
Precio : 2.750
|
| Imparte : IEBS |
|
|
|
|
| Madrid |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
Master en Dirección y Gestión Innovadora de los Recursos Humanos |
|
|
| | Gestion estrategica de las relaciones laborales
1. entornos cambiantes: las nuevas relaciones laborales en las empresas.
2. nuevos modelos organizativos: el reparto de la jornada, el teletrabajo, la movilidad, la flexibilidad laboral.
3. la cultura corporativa y sus valores.
4. el clima organi |
|
Fecha Inicio : 25/10/2012
Precio : 4.500
|
| Imparte : IEBS |
|
|
|
|
| Madrid |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Madrid |
|
|
|
|
|
|
|
| Ciudad Real |
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
