| Objetivos |
1. Formar a los futuros abogados laboralistas de forma integral.
2. Formar a titulados de otras disciplinas en el área laboral y Seguridad Social.
3. Desarrollar las habilidades que son necesarias para el ejercicio profesional.
4. Facilitar el conocimiento detallado del área laboral para permitir su especialización.
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| Dirigido |
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El Máster en Abogacía Laboral va dirigido a Licenciados en Derecho, abogados en ejercicio, asesores jurídicos de empresa, Graduados Sociales, y Diplomados en Relaciones Laborales, que quieran especializarse en el área jurídico-laboral. El programa permite compatibilizar el curso con la actividad profesional
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| Programa |
MÓDULO I: CONTRATO DE TRABAJO
1 - Principios del derecho del trabajo. Presunción de laboralidad
2 - Trabajador y empresario
3 - Cláusulas contractuales
4 - Tipología de los contratos de trabajo
5 - El salario
6 - Tiempo de Trabajo
7 - Aspectos internacionales de la relación laboral
8 - Dinámica de la relación laboral
9 - Extinción del contrato
10 – Ley de Igualdad y Planes de Igualdad
11 - La Responsabilidad Civil derivada del contrato
MÓDULO II: DERECHO COLECTIVO
1 - Libertad sindical
2 - La empresa como marco de las relaciones industriales: La representación unitaria y sindical de los trabajadores en la empresa
3 - El derecho de huelga
4 - Procedimiento de solución de conflictos colectivos
5 - La negociación colectiva
MÓDULO III: SEGURIDAD SOCIAL
1 - El sistema de Seguridad Social
2 - El Régimen general de la Seguridad Social
3 - Regímenes especiales
4 - Protección social complementaria
5 - Libre circulación de trabajadores en la Unión Europea y Seguridad Social
MÓDULO IV: RÉGIMEN SANCIONADOR Y DERECHO PENAL DEL TRABAJO
1 - Infracciones y sanciones
2 - Procedimiento administrativo sancionador
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3 - Derecho penal del trabajo
MÓDULO V: DERECHO PROCESAL
1 - La jurisdicción social
2 - El procedimiento laboral. Cuestiones generales
3 - La partes
4 - Los actos previos al proceso laboral
5 - El proceso ordinario
6 - Los procesos especiales
7 - La sentencia
8 - Los recursos
9 - La ejecución de las sentencias
MÓDULO VI: PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
1 - Legislación de Seguridad Laboral
2 - Responsabilidad de los gestores y las administraciones
3 - Concepto legal de accidente
4 - Seguridad y prevención ante el derecho laboral
5 - Modelos organizativos de prevención
6 - La integración de la prevención en la empresa
7 - Auditorias del sistema de prevención
MÓDULO VII: MATERIAS COMPLEMENTARIAS
A - DERECHO FISCAL LABORAL
B - SOCIEDADES MERCANTILES
C - ACCESO AL TURNO DE OFICIO
D - HONORARIOS PROFESIONALES
E - DEONTOLOGÍA PROFESIONAL
F - TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN
G - ESTRATEGIA DE ORATORIA PRÁCTICA PARA ABOGADOS
H - INGLÉS JURÍDICO
I - HISTORIA Y PRINCIPIOS GENERALES DE DERECHO DEL TRABAJO
J - SISTEMA DE RELACIONES LABORALES EN EUROPA
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